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セアト、労働組合と労働協約に合意
・セアトは7月26日、今後5年間の雇用や電気自動車(EV)転換に向けた準備を含めた労働協約に経営陣と労働組合が合意したと発表した。
・安定した雇用の確保、従業員の経済状態の改善、労働におけるより高い柔軟性の提供を最優先するという。EVと新技術に焦点をあてた訓練・認定プログラムも含まれる。
・61歳以上の従業員に対する早期退職制度も発表している。
・また希望者に対しては、サグント(Sagunto)で建設を進めるギガファクトリーでの勤務....
・安定した雇用の確保、従業員の経済状態の改善、労働におけるより高い柔軟性の提供を最優先するという。EVと新技術に焦点をあてた訓練・認定プログラムも含まれる。
・61歳以上の従業員に対する早期退職制度も発表している。
・また希望者に対しては、サグント(Sagunto)で建設を進めるギガファクトリーでの勤務....
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